Certificato professionale in risorse umane
Preparati a diventare un professionista delle risorse umane in grado di lavorare a livello internazionale e con team multiculturali.
Le Risorse Umane rappresentano uno dei reparti e delle funzioni fondamentali di qualsiasi azienda; hanno il compito di garantire che le organizzazioni dispongano del personale necessario e di occuparsi delle prestazioni, dello sviluppo e del benessere dei dipendenti.
Panoramica del corso
Il nostro Certificato professionale in Risorse umane ha una durata di quattro settimane e ti aiuterà a sviluppare le competenze comunicative, culturali e linguistiche necessarie per avere successo in questo entusiasmante settore. Potrai mettere in pratica alcune delle competenze trasversali fondamentali, quali la diplomazia, la persuasione e l’ascolto attivo, oltre a migliorare la tua padronanza e raffinatezza nell’uso dell’inglese ed eliminare gli errori ricorrenti.
Perché scegliere un certificato professionale in risorse umane
- Sviluppare le competenze comunicative, culturali e linguistiche necessarie per avere successo in ruoli internazionali nel settore delle risorse umane.
- Acquisisci competenze pratiche e trasferibili nei settori del reclutamento, del benessere dei dipendenti e della risoluzione delle controversie attraverso simulazioni realistiche e giochi di ruolo.
- Migliora la tua padronanza dell'inglese e il tuo vocabolario professionale, acquisendo al contempo le nozioni teoriche e pratiche fondamentali nel campo delle risorse umane.
- Acquisisci la consapevolezza interculturale e la sicurezza necessarie per lavorare in modo efficace a livello internazionale e all’interno di team multiculturali.
Come progredirai
Seguirai un percorso formativo strutturato e pratico, sviluppando le tue competenze attraverso casi di studio, progetti di gruppo e attività pratiche.
Un feedback costante e un apprendimento pratico ti aiuteranno ad acquisire sicurezza e a monitorare chiaramente i tuoi progressi.
Casi di studio
Esplorerai casi di studio reali nel campo delle risorse umane relativi a marchi leader a livello mondiale, tra cui aziende come Google, Unilever, IBM, Zappos, Netflix, Starbucks, LinkedIn e Airbnb. I casi di studio potrebbero variare per riflettere le attuali tendenze del settore.
Obiettivi del corso
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Acquisire le conoscenze teoriche e le competenze pratiche necessarie per svolgere le funzioni fondamentali delle risorse umane, tra cui il reclutamento, il benessere dei dipendenti e la risoluzione delle controversie.
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Rafforzare la comunicazione interculturale e la padronanza della lingua inglese per una collaborazione efficace all’interno di team globali e multiculturali.
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Applicare strategie e best practice nel campo delle risorse umane attraverso l'osservazione, la simulazione e il lavoro di gruppo su progetti basati su casi di studio reali.
Imparerai
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Strategie di marketing orientate al cliente
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Capacità interpersonali e comunicative attraverso l’osservazione, la simulazione e il gioco di ruolo
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Sensibilità, conoscenze e competenze interculturali
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Strategie internazionali di successo nel campo delle risorse umane
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Vocabolario ed espressioni in inglese incentrati sulle risorse umane
Esempio di orario
Le modalità delle lezioni variano a seconda della sede e dell'intensità. Gli orari completi sono disponibili su richiesta.
| Ora | Dal lunedì al giovedì | venerdì |
|---|---|---|
| 09:00 – 10.30 | Lezioni fondamentali | Lezioni fondamentali |
| 10:30 – 10:50 | Pausa | Pausa |
| 10:50 – 12:20 | Lezioni fondamentali | Lezioni fondamentali |
| 12:20 – 13:20 | Pranzo | Pranzo |
| 13:20 – 14:20 | Modulo 1 ( Intensivo) | Pomeriggio libero |
| 14:30 – 15:30 | Modulo 2 (super intensivo) |
Domande frequenti
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